News-Archiv
8.4.2026
Digitale Impulsreihe: MINT neu denken – klischeefrei, digital und chancengerecht
Warum ist Berufswahl noch immer so stark von Klischees geprägt, obwohl sich Berufe und Studienwege durch die Digitalisierung tiefgreifend verändern? Mit dieser Frage beschäftigt sich Prof.'in Dr.'in Petra Lucht am 16. April 2026 in einer neuen Ausgabe der digitalen Impulsreihe "Chancengleichheit neu denken" von kompetenzz.
1.4.2026
azubi.report 2025/26: Praktika eröffnen Perspektiven
Der aktuelle azubi.report 2025/26 zeigt: Die Berufswahl ist komplexer denn je. Praktika schaffen echte Orientierung und gehören zu den stärksten Hebeln gelingender Berufsorientierung.
24.3.2026
Klischeefreie Berufsorientierung auch international gefragt
Der Girls'Day und der Boys'Day waren dabei – beim Deutsch-Französischen Tag im Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ), wo sich Bundesministerin Karin Prien mit ihrer französischen Amtskollegin Aurore Bergé zum Austausch traf.
9.3.2026
Wie steht es um die Ausbildung in Deutschland?
Wer aktuelle und detaillierte Ausbildungszahlen in Deutschland sucht, wird im Datentool des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. (kompetenzz) fündig.
2.3.2026
Neue Themenhefte zur klischeefreien Berufsorientierung
Ab sofort stehen zwei neue Hefte der Bundesagentur für Arbeit zur klischeefreien Berufs- und Studienwahl zur Verfügung. Beide können kostenfrei über unser Materialcenter bestellt werden.
2.3.2026
Auf einen Blick: Die wichtigsten Infos zum Girls'Day
Die relevantesten Infos zum Aktionstag am 23. April 2026 haben wir hier für Sie zusammengestellt.
26.2.2026
Neue Ausgabe von MINT & SOZIAL for you
16.2.2026
ZEIT für die Schule: Initiative Klischeefrei entwickelt Unterrichtseinheit
5.2.2026
Equal Pay Day 2026: Warum Lohn(un)gleichheit schon in der Schulzeit beginnt
3.2.2026
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Madhu Barneföhr | FUNKE Services GmbH
3.2.2026
WhatsApp-Chat ab sofort erreichbar
2025
10.12.2025
Mission Possible | Helena ist Zimmerin
25.11.2025
Machen Sie mit beim Girls'Day – Mädchen-Zukunftstag 2026!
19.11.2025
E-Learning-Kurs "Klischeefrei-Navigator" – Mehr Wirkung. Weniger Klischees
6.11.2025
Berufsbildungsbericht 2025: Frühe Berufsorientierung bleibt Schlüssel für erfolgreichen (Aus-)Bildungsweg
3.11.2025
Die neuen Girls'Day-Materialien sind da!
29.10.2025
Methodenset "Klischeefrei durch die Grundschule": Kurzvorstellung für Grundschul-Fachkräfte und weitere Interessierte
28.10.2025
meinBERUF: Neue Hefte zur Berufsorientierung
27.10.2025
Praxis-Dialog mit Unternehmen und Role Models
23.10.2025
So geht's – planen Sie einen erfolgreichen Aktionstag!
8.10.2025
Evaluation bestätigt: Girls'Day wirkt – Aktionstage fördern klischeefreie Berufswahl
29.9.2025
Ergebnisse des DGB-Ausbildungsreports: Gender und Berufswahl – mehr als nur persönliche Präferenzen
3.9.2025
Girls'Day fördert internationale Zusammenarbeit
26.8.2025
Ausbildungsreport 2025: Azubis zufrieden, trotz großer Unterschiede zwischen den Branchen
25.8.2025
Tag der offenen Tür der Bundesregierumg: Klischeefreie Berufsorientierung mittendrin
6.8.2025
Girls’Day – Mädchen-Zukunftstag als Schlüsselmaßnahme zur Fachkräftesicherung
10.6.2025
Klischeefreie Praktikumsgestaltung: Leitfaden in Kooperation mit der DIHK
10.6.2025
#girlsdaycontest: Die Gewinnerinnen stehen fest!
3.6.2025
Von Deutschland nach Südkorea: Girls'Day inspiriert weltweit
3.6.2025
Klischeefrei-Quiz-App: Jetzt spielen und Klischees auf den Prüfstand stellen!
26.5.2025
MINT-Frühjahrsreport 2025: Frauenpotenziale stärker nutzen
15.5.2025
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Diana Bruns | MHP Management- und IT-Beratung
15.4.2025
Weniger junge Menschen wählen klassische Männer- und Frauenberufe
3.4.2025
Neue Perspektiven schaffen mit dem Girls'Day und Boys'Day
28.3.2025
Girls'Day startet im Bundeskanzleramt
26.3.2025
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Tamim Popal | Münchner Wohnen
25.3.2025
Planet Beruf: Podcast zum Girls'Day und Boys'Day
24.3.2025
Mehr Frauen in technischen Berufen
19.3.2025
Fotos und Berichte vom Girls'Day 2025
25.2.2025
Drei Leitfäden für Unternehmen
24.2.2025
Girls'Day und Boys'Day: Jetzt noch Angebote eintragen und für den diesjährigen Aktionstag am 3. April anmelden!
19.2.2025
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Roxanne Plappert | R+S Group
17.2.2025
MINTvernetzt-Jahrestagung: "MINT-Bildung ist Demokratie-Bildung"
11.2.2025
Technologie von morgen, Probleme von gestern: Was tun gegen den Gender Gap in der Künstlichen Intelligenz?
27.1.2025
Mit Vorbildern Mädchen stärken
21.1.2025
Neue YouTube-Serie zu Geschlechterklischees und Berufswahl
8.1.2025
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Hannah Oechler | Stadt Eltville
2024
10.12.2024
#girlsdaycontest – Foto-Wettbewerb 2025
3.12.2024
Machen Sie mit beim Girls'Day – Mädchen-Zukunftstag 2025!
5.11.2024
Auftaktveranstaltung Online-Inforeihe: Dokumentation online
4.11.2024
Mission Possible | Leonie ist Bio-Landwirtin
21.10.2024
Praktisch, fundiert und übersichtlich: Klischeefrei-Infothek
18.4.2024
Zwischen Tradition und Emanzipation: Befragung zur Berufs- und Lebensplanung der Teilnehmer*innen 2023
28.3.2024
Mehr Frauen in MINT-Ausbildungsberufen
26.3.2024
Ihr Feedback zählt! – Befragung im Anschluss an den Girls'Day und Boys'Day 2024
25.3.2024
Mach ein Praktikum mit empowerGirl in der IT vom Girls'Day
15.2.2024
Girls'Day-Angebot: Hacker School unterstützt IT-ler*innen
11.1.2024
5. Fachtagung der Initiative Klischeefrei
2023
22.11.2023
#FrauWirktDigital: Neue Handlungsempfehlungen veröffentlicht
15.11.2023
Infoveranstaltung zur Praktikumsoffensive #empowerGirl
11.10.2023
Die neuen Girls'Day-Materialien sind da!
4.7.2023
Die Gewinnerinnen stehen fest
3.7.2023
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Annika Kühnle | kühnle'waiko
26.6.2023
Mission Possible: Alison | Regisseurin
22.6.2023
Dokumentation zur 4. Fachtagung: "Unsere Chance: klischeefrei mehr Fachkräfte!"
22.6.2023
Interview mit Dr.'in Afsar Sattari
13.6.2023
Berufs- und Studienorientierung in Zahlen: Mehr Durchblick mit den Datentools von kompetenzz
5.6.2023
Gewinnspiel zur Filmpremiere
23.5.2023
Projektstart von "Klischeefrei im Sport – no stereotypes"
22.5.2023
Initiative Klischeefrei auf der re:publica 2023
22.5.2023
Digitaltag: Online-Workshop zum digitalen Datentool von kompetenzz
16.5.2023
Eltern und die Berufliche Orientierung ihrer Kinder: Das war unsere Podiumsdiskussion
15.5.2023
#FrauWirktDigital veröffentlicht Handlungsempfehlungen
15.5.2023
Das war der Girls'Day 2023
4.5.2023
Klischeefrei dem Fachkräftemangel begegnen
27.4.2023
Bundesministerinnen Paus und Stark-Watzinger: Talente erforschen und frei entfalten
26.4.2023
Bundeskanzler Olaf Scholz und Initiative D21 eröffnen Girls'Day
20.4.2023
Fotos vom Girls'Day 2023
19.4.2023
Eltern als Gatekeeper zwischen Berufswünschen und Stereotypen
17.4.2023
Drei Viertel halten Girls'Day für sinnvoll
12.4.2023
Alle wichtigen Infos zum Aktionstag
12.4.2023
Anmeldefrist für den Girls'Day
1.4.2023
In eigener Sache: Wechsel in der Projektleitung
29.3.2023
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Melanie Temme | Doll Group
29.3.2023
Video: Wie melde ich mich für den Girls'Day an?
22.3.2023
4. Fachtagung Klischeefrei: Unsere Chance: klischeefrei mehr Fachkräfte
1.3.2023
Fotowettbewerb #girlsdaypower 2023
1.3.2023
Elternspecial
27.2.2023
Unterstützen Sie Ihr Kind auf dem Weg zum richtigen Beruf!
23.2.2023
Digitale Podiumsdiskussion: Eltern und die Berufliche Orientierung ihrer Kinder
26.1.2023
MINT & SOZIAL for you mit neuer Ausgabe!
19.1.2023
Digitale Kompetenzen in der Arbeitswelt
19.1.2023
D-BOP – Der Wettbewerb
19.1.2023
Selbstwirksamkeit und Berufswahl
13.1.2023
So geht's – planen Sie einen erfolgreichen Aktionstag!
2022
13.12.2022
Handlungsempfehlungen: MINT-Frauen 4.0 – gewinnen und halten
13.12.2022
Jugendwettbewerb Informatik: So gelingt der Einstieg in die Welt der Algorithmen!
30.11.2022
Der Girls'Day wirkt
18.11.2022
Bundesfamilienministerin Lisa Paus startet #klischeefrei in den Vorlesetag 2022
14.11.2022
MINT-Aktionstage von MINTvernetzt
26.10.2022
IT-Berufe – Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium
3.10.2022
Girls'Day/Boys'Day kompakt
29.9.2022
Girls'Day-Unternehmen packen aus: Phyllis Alicia Mania | Clusterprojekt ELEMENTS
21.8.2022
Der Girls'Day beim Tag der offenen Tür der Bundesregierung
28.7.2022
Girls Digital: Wir machen dich fit in digitalen Themen
14.7.2022
Methodenset "Klischeefrei zu Berufen beraten" | E-Learning-Kurs
1.7.2022
#girlsdaypower-Wettbewerb
28.6.2022
Die Preisträger*innen des Jugendfilmwettbewerbs 2022 stehen fest
23.6.2022
Wir haben die Rudolf-Diesel-Medaille gewonnen!!!
21.6.2022
Girls'Day-Unternehmen packen aus
15.6.2022
TouchTomorrow-Stream
8.6.2022
Im Interview mit abi>>: Girls'Day und Boys'Day: Das Unbekannte ausprobieren
1.6.2022
Klischeefreie Berufsorientierung auf der didacta 2022 in Köln
26.5.2022
Girls'Day-Unternehmen packen aus
28.4.2022
Adé Klischee – beim Girls'Day und Boys'Day 2022
27.4.2022
Auftaktveranstaltung zum Girls'Day 2022: Vielfalt von MINT-Berufen bietet Zukunftsperspektiven
25.4.2022
Girls'Day-Unternehmen packen aus
22.4.2022
Fotos vom Girls'Day 2022
6.4.2022
Auf einen Blick: Die wichtigsten Infos zum Girls'Day
22.3.2022
Es zählt, was du willst!
17.3.2022
Auftaktveranstaltung zum Girls'Day und Boys'Day in Magdeburg
17.3.2022
Energiegeladen in die Zukunft – neue Broschüre erschienen
16.3.2022
Girls'Day/Boys'Day kompakt
14.3.2022
Hotline und WhatsApp ab sofort erreichbar
8.3.2022
Neue Plattform #InnovativeFrauen zeigt Expertinnen
10.2.2022
Die neue Ausgabe von "MINT & SOZIAL for you" ist da!
9.2.2022
CareForFuture: Gesundheit nachhaltig gemacht!
6.2.2022
Medizinische Fachangestellte auf Platz 1
2021
2.11.2021
Girls'Day und Boys'Day reloaded: Wie werden die Aktionstage 2022 zu einem Erfolg?
19.9.2021
Die neuen Girls'Day-Materialien sind da!
15.6.2021
Million Chances Award: Schwarzkopf fördert Chancengleichheit für Mädchen und Frauen
16.4.2021
Girls'Day-Auftakt mit Bundeskanzlerin Angela Merkel am 21. April
15.3.2021